立場ある経営者なら
薬局経営研究所の神林です。
薬剤師中小企業診断士です。
立場ある経営者なら
前に
正論って気を付けなければいけない
という話をしたと思うのですが
優秀な経営者って表現が良いのです
ある人は「やさしさ」を感じるし
ある人は「視野の広さ」を感じる
ある人は「大人」を感じる
兎に角、感じが良いのですね
だから、正論を振りかざさない
だってですね。
いつも言っている様に、唯一絶対の
正解なんてまずないですからね
正論で、相手をバスバスやっている
人って
ある条件下の、ある角度限定の話を
していることが多いのです。
そして、自分の正解以外は不正解!
みたいな感じですね。
私が大人の深みを感じる経営者って
自分の正解で、相手を完膚なきまで
追い詰めるなんてことはしない
相手の立場までケアしてます。
論破してしまいそうな時には、相手
に逃げ道を用意しておく
場合によっては、そこに誘導する
「確かに、〇〇という角度から考える
と〇〇ということもあるね」
と
論破って、論破した方は気持ちよい
かもしれませんが、その時はね。
でも、ろくなことないですよ。
論破された方は、忘れないですよ
かなりの確率で覚えてますよ
なので、論破はおススメしません
話を元に戻すと
深みのある経営者は、相手の事まで
考えて、自分の正解を言います。
そして、相手にケアしたことを言い
ます。
だから
ある人は「やさしさ」を感じるし
ある人は「視野の広さ」を感じる
ある人は「大人」を感じる
のでしょうね。
ということは、そういう経営者に
なりたい人は、それを実行したら
良いという事なのですね。
私が若い時は全くできてなかった
昔の会社の会議を思い出し、反省
しながら書いてました
今日も最後まで読んで頂き、ありがとうございました。
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神林(薬剤師・中小企業診断士)
次世代が憧れる大人になる応援をしています
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